David Schwimmer a fait quelques trucs depuis la fin de Friends. Mais il est sûr de dire qu'il n'a pas fait un projet qui lui a rapporté autant d'argent que la célèbre sitcom. Alors que des franchises comme Madagascar lui ont certainement valu un joli centime, Friends a absolument changé sa vie comme cela a été le cas pour l'ensemble du casting. Cependant, quelque chose que la plupart des fans ne savent pas à propos de David Schwimmer, c'est le fait qu'il est l'homme chargé d'aider le reste de la distribution à augmenter leurs salaires et à gagner beaucoup plus d'argent.
Grâce à une histoire orale révélatrice et fascinante de la création de Friends par Vanity Fair, nous savons que David gagnait plus d'argent que la plupart des autres acteurs au début de la série. C'est parce qu'il était la plus grande star à l'époque et que le réseau a dû le payer plus pour le convaincre de faire Friends, pour commencer. Nous ne savons pas si le reste de la distribution n'aimait pas que David soit mieux payé, mais nous savons que tout a changé lors de la deuxième saison de la série…
David savait comment partager la vedette et a pris une décision très précise pour aider ses camarades
L'ancien président de NBC Entertainment, Warren Littlefield, a expliqué à Vanity Fair qu'ils avaient joué un épisode spécial d'une heure de Friends après le Super Bowl. Cet épisode, qui mettait en vedette Brooke Shields et Jean-Claude Van Damme, a obtenu une note de 29,6 et une part de 46. C'était quelque chose qu'aucun autre réseau n'avait accompli à l'époque.
"C'était la soirée la plus regardée de l'histoire de la télévision avec environ 140 millions d'Américains à l'écoute", a expliqué Warren Littlefield.
Cela a finalement changé l'avenir de Friends, même si, à l'époque, David Schwimmer était considéré comme la "star de l'évasion" de la série. Et l'épisode du Super Bowl vient de solidifier cela.
"J'étais le gars qui avait les offres de films - tout le monde depuis lors a eu son temps, son moment, mais j'étais le premier quand la série a commencé. Et mes agents disaient: "C'est le moment où vous demander une augmentation ", a expliqué David Schwimmer.
"Je savais - parce que nous étions tous amis à ce moment-là - qu'à l'époque où nous avons commencé, chacun de nous dans la série avait un contrat différent", a poursuivi David. "Nous étions tous payés différemment. Certains avaient des devis bas, d'autres étaient plus élevés. Je savais donc que je n'étais pas l'acteur le mieux payé de la série, mais je n'étais pas le moins bien payé. Et je me suis dit, OK, je suis être conseillé d'aller chercher plus d'argent. Mais, pour moi, cela va à l'encontre de tout ce en quoi je crois vraiment, en termes d'ensemble. Nous six sommes tous les protagonistes de l'émission. Nous sommes tous ici pour le même nombre d'heures. Les intrigues sont toujours équilibrées."
Matt LeBlanc a ajouté que David était sur le point de tirer le meilleur parti du succès de l'épisode du Super Bowl et d'aller de l'avant.
"Il était l'histoire A-Ross et Rachel", a expliqué Matt. "Il aurait pu commander seul plus que n'importe qui d'autre, et David Schwimmer nous a cité l'idée du théâtre socialiste. Savait-il qu'en fin de compte, cela aurait plus de valeur pour nous tous dans l'ensemble ? Je ne sais pas. Je pense c'était un geste authentique de sa part, et je le dis toujours. C'était lui."
David a expliqué comment il travaillait avec le reste de la distribution pour s'assurer que tout le monde avait les mêmes opportunités que lui:
"Alors j'ai dit au groupe: 'Voici le marché. On me conseille de demander plus d'argent, mais je pense qu'au lieu de cela, nous devrions tous y aller ensemble. Il y a cette attente que je' Je vais demander une augmentation de salaire. Je pense que nous devrions profiter de cette occasion pour parler ouvertement du fait que nous sommes tous les six payés de la même manière. Je ne veux pas venir au travail en pensant qu'il y aura une sorte de ressentiment de la part de n'importe qui d'autre dans le casting sur toute la ligne. Je ne veux pas être à leur place" - j'ai dit le nom de l'acteur le moins bien payé de la série - "venir travailler, faire la même quantité de travail et avoir l'impression que quelqu'un d'autre est payé deux fois plus". C'est ridicule. Prenons la décision maintenant. Nous allons tous être payés de la même manière, pour la même quantité de travail.'"
Que pensent le réseau et les créateurs de la tactique ?
Essentiellement, la suggestion de David a fait du casting de Friends une mini-union. Un qui s'est serré les coudes et s'est battu l'un pour l'autre. Cela a créé des problèmes avec le réseau qui ne voulait évidemment pas débourser plus d'argent mais qui appréciait vraiment la chimie que les six avaient créée au cours de leur première année et demie à l'antenne.
"Le problème était de savoir à quel point ils voulaient être traités de la même manière. Les chiffres étaient fous au moment de renouveler leurs contrats", a déclaré Harold Brook, l'ancien vice-président exécutif des affaires commerciales de NBC.
Mais le casting d'amis était intelligent sur la façon dont ils ont négocié pour ce qu'ils considéraient comme un salaire équitable…. Ils l'ont rendu public…
En fin de compte, ils ont obtenu exactement ce qu'ils voulaient… 100 000 $ par épisode pour chaque membre des six protagonistes de Friends.
"Cette négociation nous a fait réaliser que nous devrions tous les six prendre des décisions ensemble et veiller les uns sur les autres", a expliqué David. "C'est comme un syndicat, c'est tout. Nous sommes tous égaux, et soit dit en passant, chaque décision a été un vote démocratique."
